en Développement Durable
Formation éco-gestes locataires et gardiens HLM : trier et valoriser les déchets
Les Offices HLM (Offices Publics de l'Habitat OPH) qui souhaitent s’engager sur la voie du développement durable doivent sensibiliser leurs personnels, leurs gardiens, leurs locataires au développement durable et aux gestes éco-citoyens.
Vedura propose des formations pour les locataires et les gardiens des HLM ou leurs représentants afin qu’ils soient en mesure de mettre en œuvre des éco-gestes au quotidien en termes de réduction, de tri, de valorisation des déchets.
Cible
- Locataires de HLM
- Représentants de locataires de HLM
- Gardiens d'immeubles
Objectifs
- Apprendre des éco-gestes en termes de réduction, de tri, de valorisation des déchets.
- L'application des ces éco-gestes permet de réduire les charges et de mieux préserver le cadre de vie et l'environnement.
Programme
- Les déchets :
- La production de déchets en France
- Pourquoi réduire sa production de déchets
- Pourquoi trier et valoriser les déchets
- Les éco-gestes pour réduire sa production de déchets :
- Les emballages
- Les contenants
- Les matières
- Le tri des déchets
- La valorisation des déchets
- Le compost
- Les déchets dangereux
- Les déchetteries
- S’organiser pour mieux trier les déchets
- Apprendre aux autres réduire et trier ses déchets
- Référence : OPH-GEST-511
- Durée : 3 heures
- Date : Au choix
- Lieu : Dans vos locaux
- Spécificités techniques : Salle équipée d'un vidéoprojecteur
- Nombre de participants : 20 participants maximum
- Prix : Sur devis
Quelques références clients concernant cette formation...
Notre Logis Halluin
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- Entreprise
59250 Halluin
Formations
Personnalisées
Vedura propose des formations sur le développement durable entièrement personnalisées, pour tous les publics. Pour toute demande personnalisée ou renseignement, contactez-nous.
Témoignages
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Nous avons été tout à fait satisfait de la prestation de Vedura tant pour la phase de préparation que pour la journée de formation. Vedura a su parfaitement s’adapter à notre problématique et l’évaluation de la formation nous montre que celle-ci a répondu aux attentes des salariés.
Thomas Damay
Chargé de mission stratégie énergétique - Notre Logis Halluin